不过，这些话清芷也就是对许衍说说了。
许衍说道：“这不是你想看到的吗？”
清芷坦然承认：“是啊，不过，就算最终不是也没有什么，不过啊，我觉得我一定会是一个好婆婆的。”
许衍笑着抱住了清芷：“现在孩子都这么小，你就已经想到了当婆婆的事情了不成？”
清芷笑嘻嘻的：“这有什么，现在想着就是了。”
七月初的时候，白贤妃将清芷等人叫进宫中，问起来的就是教书先生的事情，这一点上清芷是要更加清楚的。
清芷说道：“如今女学一共有三十二名教书先生，每个学科的都有，但是整体来说先生还是有些少了，也存在极为个别的心思不正的现象，我的建议是将一些不认真的教书先生辞退掉。”
女学，不仅仅应该对学生要求严格才是，同样的对先生也应该有要求才是。
白贤妃也了解这个情况，说道：“就算是辞退也需要有辞退的理由才是。”也就是说白贤妃也有辞退的意思，但是不能是莫名的辞退掉，要以理服人。
清芷想了想说道：“可以用不记名投票的方式，然后我们四个人作为管理者要有更强的话语权，最后决策放在娘娘身上，这样就算是公平了，也可以将这样的制度一直都放在女学中，不过，可以给每个学期的女先生加上一个绩效考核，考核到底涉及到什么地方可以商量下。”
白贤妃总是能从清芷这里听到一些比较新鲜的名词，现在就问道：“绩效考核是什么意思？”
清芷就说道：“就是统计一下每个教书先生一个学期总的工作量，然后就可以看出来谁做的事情多，谁做的事情少了，当然，这些还是要看他们教授的每个班级的总的排名情况等等，这样就能促使他们真正地将心思放在教学上面。”
白贤妃眼睛一亮，说道：“这样倒是一个好办法，从九月份开学就这样去做吧，这一次的辞退就投票吧。”
郑大奶奶等人都没有什么异议，清芷提出来的考核让郑大奶奶等人也很是新鲜，同时也觉得很是不错，所以也都是非常赞同的。
白贤妃说道：“招收先生的事情用女学的名义发个通告，章大奶奶这件事情交给你了，然后郑大奶奶你要统计一下学校这里还缺少什么，然后准备一切补足了。然后辞退人的事情，景阳，你来办。”
让景阳郡主去做这件事情最为主要的原因还是在于景阳郡主毕竟是皇家人，做这件事情是最为合适的。
景阳郡主也知道这一点，所以并没有不同意。
然后白贤妃最后看向清芷，说道：“你一向非常有想法，所以要是有什么想法的话你就写一个章程出来，这一次你说的绩效考核也弄出来一个章程然后送到我这里来。”
清芷没有拒绝，说道：“是，娘娘。”
回去路上，郑大奶奶小声问清芷：“辞退人的事情你是怎么想的？”
到底是有些得罪人了，郑大奶奶这里倒不是担心得罪人，只是想着几个人能通个气儿的意思。
清芷想了想说道：“无非就是那两个，主要是真的就是老鼠屎，要不然的话我也不想弄太多的事情出来，不过，两家还是要补偿的。”
这些白贤妃也是会考虑的，平衡之道白贤妃其实要比她们理解的更加深刻。
想一想也是这个道理，郑大奶奶想倒是不用担心什么了，继续对清芷说道：“你不知道，那些人因为能在女学当教书先生身份上也已经水涨船高了，就比如那卢静又是找到了一门不错的亲事了。”
这一点上清芷在接收消息上真的没有郑大奶奶等人快了，清芷顿了顿，说道：“倒也容易理解，女学中那些姑娘的身份都不一般，这本来就是发展人脉的好机会。”
不过，要是卢静那一门亲事真的很不错的话，清芷想过后还有得闹腾呢？
她们几个人虽然什么都没有说，但是心中也真的有底了，到底准备淘汰谁，其实都在心中有了想法，而卢静绝对是第一位的。
清芷想着等着淘汰之后还是快点公布出来这考核制度，想必怨言会少一点，这样就需要快点制定出来了，清芷又想着职称制度，干脆准备一起弄出来了。
反正既然已经决定一直都在女学了，那么清芷也是想着多一点机会让女学更好的。而清芷想着绩效考核和职称制度的出现一定会激励先生们更加认真工作的，也在一定程度上提升了女学的水平。
所以，回家后清芷直接进入了书房，开始参照现代的绩效考核制度还有职称制度来制定女学的一些制度。
心中有了想法是一回事，真正开始实现的时候也真的很有难度，这其中的细分总会让清芷脑袋都大了。
一直到晚上许衍回来，看着清芷在书房中，于是走进去：“湘零说你把自己关在书房一下午了，休息一下。”
清芷看着许衍回来，也不在较劲，放下毛笔：“想到一个东西很简单，但是等着将其弄出来的时候却真的麻烦啊。”
许衍好奇去看清芷一下午弄出来的半成品，看着眼睛就亮了起来：“这是？”
许衍想这个同样的也可以作为官员考核的一种参考。
清芷就说道：“其实是现在体质内一直单位的考核方式，我想着可以用在女学中，有了明确的规则之后管理上面也就会容易很多了，顺便，倒是可以将职业规范也制定出来，不过，这真的有些难度，这其中的条条框框的都要考虑到，我都觉得我的头已经大了一圈儿了！”
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