手机震动提示。
玖弎点进去一看。
操！！
又是某人的9朵玫瑰。
夸张的一排放不下，整整在屏幕上铺两排。
有必要！这样！刷！存在感吗！！
那红色灼得她眼睛喷火，忽而觉得何沛瑶说得不要太有道理——
课上完不就行了。
她又何必自找麻烦, 多这些事！！
更可恨的是。
那家伙到现在都没通过她的好友申请。
害得她本来私信他，单为Davie开个临时教室就能解决的问题，不得不发到群里, 成了公共临时教室。
她恨得牙痒痒。
直接按灭了手机。
没回。
。。。
第二天一早上班。
玖弎察觉出气氛不对。
组里的几个同事看她的目光都是窃窃的。
似乎还带着一些同情。
她太熟悉这样的目光了。
就知道。
一定是发生了什么不妙的事。
果然。
一打开电脑。
内网带红色惊叹号的邮件就到了。
是公关部发来的：
接到B32XL2班级学生家长投诉。
投诉内容：
B32XL2班级授课橙子老师，于昨晚拖堂设置临时教室，孩子因为太晚需要休息, 没有进入临时教室上课，因而比同班级别的孩子少上了一节课。
投诉要求：额外赠送一节课。
HR的处理意见：
责成橙子老师说明情况并检讨。
内部通报。
玖弎打小在学校里一直是优等生。
后来步入社会参加工作，也是循规蹈矩，兢兢业业。
自己手头负责的那一摊事，很少出错。
类似这种因为被投诉, 而需要做说明、检讨, 并在内部通报的情况。
还是第一次遇到。
不免心情十分低落, 觉得很丢脸。
就像被无数细密的针扎满全身，从头麻到脚。
脸涨的又红又热。
指尖却是像死人一样，冰冷。
邮件里没说是班里的哪位家长。
不过就昨天最后没进临时教室，以及这段时间在群里的反馈看来。
玖弎也能基本猜得到是谁。
这年头，什么样的人都有。
这种我得不到，你也别想有，或者你有了，我要比你有的还多的家长。
更是一抓一把。
可她又怨不到人家家长头上。
在她的情况说明和检讨里，更不能指摘是学员家长的问题，过分强调客观因素。
毕竟。
这事说到底，还是她开了个临时教室。
还是拖堂开的。
影响了学员休息。
或者，影响了需要休息的学员上课。
消化了一阵。
她的心情更糟了。
才刚来，还在试用阶段。
就受了个内部通报的处分。
在HR那里挂了号。
这后面，她要怎么没命干。
才能摘帽翻身呢。
这边正失落着。
组里同事赵巍敲了敲工位隔板：“芊忆，Emily姐找。”
玖弎连忙稳住情绪，拿着记事本和笔，来到Emily办公室。
入职以来，这还是身为组长的Emily第一次找她。
入职培训期间，Emily身为培训负责人，给玖弎留下了干练、飒利的印象。
她也曾听说，Emily是组长里事最少的，不会像其他组长那样，动不动就把你拎过去警训一顿。
今天为何突然主动找她。
玖弎心知肚明。
因而一进办公室，她就诚恳道歉：“对不起Emily姐，是我行事欠妥，给小组抹黑，给您添麻烦了。”
Emily指着办公桌对面的椅子说：“坐。”
玖弎坐下。
等着挨训。
不准备多做解释。
Emily先不说话，看了她两秒。
才带笑说：“估计还是因为你太漂亮了。”
玖弎：“？”
Emily：“我看了你们群里的聊天记录。她不爽你也不是一天两天了。自从把你换到这个班上课，她就一直看你不顺眼。”
玖弎：“......”
Emily：“你课上的没毛病，想挑刺，只能找昨天这样的机会。”
Emily：“昨天的事，你没错。换作是我，也会这样做。不过，邮件里提到的说明和检讨，要计入你的人事纪实，还是要认真写。实事求是，是你的错，就承认，不是，一个字也不认。”
玖弎简直不敢相信自己的耳朵。
这不等于是让她写的时候，拒不认错吗？！
Emily看出她疑惑，敲桌子点她：“中文博大精深，相同的一句话，可以有多种理解，就看你的水平了。检讨还是要态度端正。写完先别着急提交，给我看一下。”
玖弎感激：“好的。谢谢Emily姐，我写完发您把关。”
Emily点头：“还有，既然这个家长有意针对，保不齐以后还会发生类似的事，我怕你防不胜防，因此征求你意见，是否需要调班。”
玖弎一愣。
她倒没想过，还有这种选择。
既可以避开有意挑刺的艾莎妈。
还可以避开，玫瑰一次送九朵的，Davie’ B。
实在是一举两得。
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