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    老板,我是真心的 作者:cris

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    呢连衣裙,配一双起白球的厚黑丝袜加一双脏兮兮的白波鞋。

    这种搭配……得花多大的心思,才能达成如此令人畏惧的效果!

    但她看起来跟饶海珍一模一样,原因是,她俩都笑得双眼眯缝,看不到眼珠子,脸如山花般灿烂。喻承问好后,就恨不得躲到因为新入职,只能蹭他饭卡的普军豪背后去。

    四个人在回收餐盘声巨响,汤汤水水危险来去的食堂里,热络吃饭聊天。

    coco不断问他问题,其间娇嗔感叹:“哎,八七年好小的!”,“我八四还没男盆友,急啊急死的!”,“女朋友条件是什么?大一点要不要紧的?”……

    喻承既要应付,又不能伤了人家面子,一顿饭吃些什么都不知道,只知道胃在抽搐,吞进去的都像砖头瓦片,棱棱角角消化不了。

    好不容易吃完午饭,再耐着性子等两位美女细嚼慢咽完毕。他摸出烟,到十一楼的吸烟区让自己淡定。没过一会儿,普军豪也出来了,掂着盒儿中南海,客气和他打哈哈。

    普军豪大他十岁,看起来成熟,跟他说话却颠三倒四无厘头。喻承问北京生活怎么样,普军豪说他常常去赶郭德纲的剧场,喻承说,我也听耶。接着一人抛个段子,一阵捶肩狂笑,关系瞬间拉近。

    喻承开心起来,把饶海珍和coco丢到脑后。

    下午一点半,喻承盯着电脑修改文档,团队其他人从午睡中醒来,倒水抽烟上厕所,饶海珍又鹤立鸡群,睡到两点钟才醒。

    快三点的时候,一个意料之外的人出现——马佳丽一脸微笑从远处走近,喻承无意中跟她对视一眼,见她对他笑意不减,就像八路军看到乡亲,喻承起初以为自己眼睛出了毛病。

    马佳丽弯腰附到他耳边,亲切说:“咱们聊聊!”

    两人到了十一楼会客区,马佳丽问候了他“每天赶那么远,累不累”,“公司氛围习不习惯”,“培训下来感觉如何”。

    喻承斟字酌句,滴水不漏回答:不仅不累,而且开心;团队让他感受到激情;培训期间学到很多。

    马佳丽满意笑着点点头,说:“以后如果加班,晚上9点以后打车,发/票留下可以报销。另外呢,公司明年四月会搬到滨江,到时候你就不用来回折腾了。”

    喻承疑惑,马佳丽跟他握手言和啦?也是,说起来做决定的人又不是他,马佳丽没必要跟他死磕啊。现在人家那么和善,看来她也不是一件事记一辈子的人嘛!

    对于马佳丽告诉他的这些好事,喻承心里暖意四起,少了个重量级的对头,多好!他重回血满高斗志状态,打算撸起袖管,大干一番。

    谁知马佳丽找完他,转身就进了陈骁炜办公室,等她出来走后,陈骁炜把他单独喊了进去,叮嘱“把门关上”。

    喻承刚坐下,陈骁炜就笑眯眯问,跟马佳丽说了什么。喻承逐字逐句复述完,陈骁炜伸手揉了揉太阳穴,笑道:“jerry说你状态有问题。”

    喻承一愣。

    陈骁炜:“她说,你安于现状,没有激情,更没有了当初面试时,你所展现的那种志向和抱负。”

    喻承:“啊?!”

    陈骁炜:“她认为,你是一个没有梦想的人。你知道‘梦想’这个标签,在hr眼中有多重吗?”

    喻承沉默。

    陈骁炜:“她还特地提到,之前电话调查你在展会公司的情况。被调查的周经理说,你很有才华,但性格不好。性格不好的人,什么团队都不欢迎。我知道你们有矛盾,但不可能告诉马佳丽,何况告诉她也不一定有用……”

    陈骁炜顿了顿,笑道:“对于hr,喻承,你要认真。千万别再让她给你打上更多的负面标签,否则,你不会好过。”

    喻承失神听着这些劝告,呆在椅子上,好一阵脑中空白。

    第十二章 鼎力的帮手

    《公司不为人知的阴暗面》,以及诸如此类的职场法则书里都说过,在公司里要一步步往上爬,人际关系很重要。

    办公室政治,不站队,为人低调有亲和力。偶像剧里那种到哪里都浑身发光的人,虽然存在,但真实情况是被人嫉妒讨厌的;而特立独行跟谁都不来往,反而被男主女主青睐的角色,真实生活中,一步都混不动。

    喻承相信以上工具书里“过来人”的总结,搞好同事关系,做好自己的本职。

    虽然谷天骄说过,这家企业,其实是“利益的机器在运转”。但哪家公司不是利益的机器?都冲着毛爷爷跑,有实力的,跟着本杰明·富兰克林跑,不然开公司干嘛?

    他的确不是很懂谷天骄的意思。

    唯一确定的是,别人的财路,他肯定不会去挡。退一步说,他就算想,也不懂要怎么挡。他只想不结仇怨,在平和的团队环境中,提高专业水准,被老板赏识,被同事认可,步步高升。

    同事之间该怎么相处?目前他认为,十六字方针:“客气礼貌,少说多做;睁眼就笑,开口就夸。”

    谁会不喜欢?

    当然,秉着这十六字方针,曾经他也遇到过难对付的状况。

    混工厂的时候,他做总助,也兼跟单。每天需要到仓库拿前一天生产线的生产数据,抄好给老板看。但工厂里当管理员的,基本上跟老板都是铁关系,个个都把自己很当一回事。那时的仓管,是个五十多岁的老头儿,一开始总是刁难他,不是不让他看数据,就是让他:“数据只有这几个产品的,其他的你自己去数!”

    可是工厂是由机器出产品,五条生产线电闸一开,每天一条线出来七八万个。还要区别“良品”和“不良品”,他怎么数?

    他只好装孙子,厚着脸皮赔笑赔烟,每一天都是折磨。

    转机就出现在,又有一次,他应跟工厂合作的日资方要求抽检产品。那一次,仓管不反对,也不让他进,就坐在仓库门口的台阶上,眯眼抽烟。

    突然把一只鞋踢飞到他身上。

    喻承眼看那只鞋在空中翻转,先击中他的小腹,再落到铺满尘土的地面,打了个滚儿。

    酷热的天气,工厂老男人的温州皮鞋,一股气浪扑面而来,让他大脑皮层都麻了。

    他心里想,丢鞋?尼玛,你以为你是送张良《孙子兵法》的那个神人呐?!

    但几乎毫不迟疑,他弯下腰就把那只热乎乎的鞋捡起来,规规矩矩放回仓管脚边,腆着脸笑嘻嘻请他配合。他记得当时那个死老头望着他,忽然露出高深的一笑,说:“小喻,能屈能伸,有器量!”

    喻承:“……”

    卧槽,这得看多少狗血电视剧,才能被毒害成这种程度的脑残!!真想把捏过那只鞋的手都给剁了!

    但也是那件事之后,仓管对他就像变了个人。不但

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